管理監督者研修会を開催

　令和８年２月３日に、（株）中部人材育成センターから講師を招き、「人事考課＆フィードバック面接の進め方」に関する研修を行いました。

　研修では、人事考課制度について概要説明を受け、その後、上司・部下役に分かれて人事考課面接のグループワークを行いました。

参加者からは、次のような声が聞けました。

「部下役から、話を聞きだすのが難しい」「上司役が多く話してしまう」「部下を普段からよく見ていないといけない」

今回の研修を契機に、効果的な人事考課面接を行い、人材育成に努めていきたいです。